»Wie interessant!« 3. Clash of cultures?! New Work als tiefgreifende Kulturveränderungen 2020 :: Video Konferenz

Beginn: 8. Oktober 2020
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Veranstaltungsort
Video Konferenz


Termin:
8. Oktober 2020

“Clash of Cultures?! New Work als tiefgreifende Kulturveränderung”

Viele Unternehmen experimentieren mit modernen Arbeitsformen (Scrum, Agilität, New Work oder Purpose-Driven Organization, etc.). Diese Ansätze rücken die Arbeit in und zwischen Teams in den Vordergrund – und stellen klassische Führungsansätze in Frage. Damit verbundene Veränderungen betreffen jedoch mehr als eine andere Art des Arbeitens, sondern führen oft genug zu einem Kulturwandel oder einem Kulturkampf in den Unternehmen.

Dabei stellen sich für Organisationsberater*innen und Führungskräfte Fragen wie:

  • Was bedeutet es für die Organisation, wenn man Hierarchie neu denken muss?
  • Wie gehen Führungskräfte mit der Verlagerung ihrer üblichen Aufgaben in die Teams um?
  • Welche (mitunter gruppendynamische) Phänomene werden in den Teams erkennbar und wie reagieren diese darauf?
  • Wie werden solche Anforderungen in die Organisation eingeführt und vor allem: haben wir es mit einem tiefgreifenden kulturellen Wandel zu tun, oder doch nur mit einem der herkömmlichen Change-Projekte?

„Wie interessant!“ Es gibt neue Impulse aus Theorie und Praxis. Diese und ähnliche Fragen werden wir in dieser Tagung mit Euch bearbeiten.

  • Die Rahmung der Tagung wird von Dirk Baecker (Universität Witten/Herdecke) vorgenommen. Er wird zu Beginn seine aktuellen Überlegungen zu „Architekturen der Komplexität“ vorstellen und uns Impulse aus soziologischer Sicht geben. Er wird uns vorschlagen, wie wir mit Hierarchie, Agilität und Netzwerk anders umgehen könnten.
  • Zwei Referent*innen aus zwei Organisationen werden ihre praktischen Erfahrungen bei der Einführung neuer Organisationsthemen mit uns teilen. Anke Dewitz-Grube (Robert Bosch GmbH) wird uns zeigen, dass „New Work“ nicht in jedem Fall die beste Lösung ist. Christiane Waldenberger wird uns Einblick in die sinnvolle Balancierung von dogmatischen Modellen und der pragmatischen Umsetzung im Organisationsalltag einer österreichischen Bank geben.
  • Schließlich interessieren aktuelle Forschungsergebnisse von zwei Kolleg*innen: Antje Schnoor, Deutsche Forschungsgemeinschaft (DFG), wird der Frage nachgehen: Finden die neuen Organisationsmethoden über Grassroots-Bewegungen in die Unternehmen oder bedarf es doch klarer Entscheidungen durch die Hierarchie Simon Weber (Ute Clement Consulting GmbH) wird uns aufzeigen, wie es sich an der „Grenze zwischen Team und Organisation“ lebt.

Wir werden alle diese Themen mit den Teilnehmenden diskutieren. Darüber hinaus wird Prof. Dirk Baecker seine jeweiligen Beobachtungen und Schlussfolgerungen beisteuern.

Unser Tagungsflyer

Kursleiter
Gerhard P. Krejci und Ute Clement

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»Wie interessant!« 3/2020 :: Video Konferenz
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Sie können sich über unsere Webseite im Internet, über eMail oder in einer sonstigen schriftlichen Form anmelden. Anmeldungen werden in der Reihenfolge ihres Einganges berücksichtigt. Mit der Anmeldung erkennt der Teilnehmer die Bedingungen der Simon, Weber and Friends GmbH als verbindlich an.

Seminargebühren
Die Kurs- und Seminargebühren sind in der Regel 30 Tage nach Rechnungsdatum zur Zahlung fällig. Die Seminargebühren verstehen sich ohne Übernachtung. Bei ganztägigen Seminaren sind Getränke und Verpflegung in den Kaffeepausen im Preis enthalten. Es besteht kein Erstattungsanspruch auf die Kursgebühr versäumter Fehlzeiten des Teilnehmers. Es besteht weiterhin kein Nachholanspruch. Aus Kulanzgründen und, sofern freie Kapazität vorhanden ist, gewähren wir die Möglichkeit, ein Modul der Grund- und Aufbaukurse nachzuholen.

Rücktritt
Ein Rücktritt ist in den ersten 14 Tagen nach der Anmeldung kostenlos und danach bis spätestens sechs Wochen vor Veranstaltungsbeginn gegen eine Bearbeitungsgebühr von 80 Euro möglich. Bei späterem Rücktritt wird die gesamte Gebühr einbehalten. Rücktrittswünsche geben Sie uns bitte ausschließlich schriftlich bekannt. Die Abmeldung wird erst verbindlich mit einer Rücktrittsbestätigung unsererseits.

Bildungsschecks und Bildungsurlaub
Wir können weder Bildungschecks akzeptieren, noch sind unsere Veranstaltungen als Bildungsurlaub anerkannt. Der Verwaltungsauswand wäre für uns zu hoch. Wir haben den Sachverhalt mehrfach geprüft und beschlossen, diesen Service nicht anzubieten.

Anmeldungen sind alternativ auch per Post, E-Mail und Telefon möglich:

Simon, Weber and Friends GmbH
Frau Elvira Schwebler
Vangerowstr. 14
69115 Heidelberg

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Tel: +49 6221 418671
Fax: +49 6221 418672